ปัญญาประดิษฐ์ทั่วไปจะก่อให้เกิดการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญในตลาดแรงงานของสหรัฐอเมริกาภายในปี 2573 ตามรายงานใหม่จาก Forrester Analytics รายงานคาดการณ์ว่า AI Generative จะแทนที่งานโดยตรง 2.4 ล้านตำแหน่งและจะมีผลกระทบอย่างลึกซึ้งต่อเนื้อหาการทำงานและความรับผิดชอบของอีก 11 ล้านตำแหน่ง การเปลี่ยนแปลงนี้จะปรับเปลี่ยนภูมิทัศน์การทำงานที่ทันสมัยและบังคับให้ บริษัท และพนักงานและพนักงานคิดใหม่เส้นทางอาชีพของพวกเขา
รายงานชี้ให้เห็นโดยเฉพาะว่างานปกขาวจะได้รับผลกระทบจาก AI Generative ก่อน งานที่ต้องการความฉลาดของมนุษย์ในการรับรู้แบบดั้งเดิมเช่นการเขียนทางเทคนิคผู้ช่วยวิจัยสังคมศาสตร์ผู้พิสูจน์อักษรผู้เขียนคำโฆษณาและตำแหน่งการบริหารจะต้องเผชิญกับความเสี่ยงที่จะถูกแทนที่ด้วยระบบ AI งานเหล่านี้มักจะเกี่ยวข้องกับงานซ้ำ ๆ และกระบวนการที่ได้มาตรฐานซึ่งเป็นพื้นที่ที่ AI ที่เกิดขึ้นได้ดีที่สุดในการจัดการ
อย่างไรก็ตามคนงานในอุตสาหกรรมสร้างสรรค์อาจนำโอกาสในการพัฒนาที่แตกต่างกัน อาชีพเช่นบรรณาธิการนักเขียนผู้แต่งและกวีมีแนวโน้มที่จะใช้ AI Generative เป็นเครื่องมือสร้างสรรค์มากกว่าที่จะถูกแทนที่อย่างสมบูรณ์ AI สามารถช่วยให้ผู้เชี่ยวชาญเหล่านี้ปรับปรุงประสิทธิภาพความคิดสร้างสรรค์ของพวกเขาและเป็นแหล่งของแรงบันดาลใจ แต่การตัดสินใจทางศิลปะขั้นสูงสุดและการแสดงออกทางอารมณ์ยังคงต้องใช้ความคิดสร้างสรรค์ที่ไม่เหมือนใครจากมนุษย์
แม้ว่า AI Generative จะทำให้การว่างงานอัตโนมัติเพิ่มขึ้นเป็น 30.4%แต่จำนวนนี้ยังค่อนข้างต่ำเมื่อเทียบกับระบบอัตโนมัติรูปแบบอื่น ๆ สิ่งนี้สะท้อนให้เห็นว่าความสามารถของ AI กำเนิดในการแทนที่งานของมนุษย์ยังไม่ได้รับความคุ้มครองอย่างเต็มที่และยังหมายความว่ามนุษย์ยังคงมีข้อได้เปรียบที่ไม่สามารถถูกแทนที่ได้ในการตัดสินใจที่ซับซ้อนและงานสร้างสรรค์
ต้องเผชิญกับการเปลี่ยนแปลงนี้ บริษัท จำเป็นต้องใช้มาตรการเชิงบวกเพื่อตอบสนอง ขั้นแรกองค์กรควรวิเคราะห์ลักษณะของแต่ละงานอย่างเป็นระบบและกำหนดตำแหน่งที่เหมาะสมที่สุดสำหรับการแปลงอัตโนมัติ ประการที่สอง บริษัท จำเป็นต้องลงทุนในการฝึกอบรมพนักงานเพื่อช่วยให้พนักงานที่มีอยู่มีทักษะใหม่เพื่อปรับให้เข้ากับความต้องการในการทำงานในยุค AI กลยุทธ์คู่นี้จะช่วยให้ บริษัท รักษาและพัฒนาทุนมนุษย์ในขณะที่เพิ่มประสิทธิภาพ
การเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นจาก AI Generative เป็นทั้งความท้าทายและโอกาส มันต้องการให้เราคิดใหม่เกี่ยวกับธรรมชาติของการทำงานในขณะที่ให้ความเป็นไปได้ในการสร้างโอกาสในการทำงานใหม่และเส้นทางอาชีพ ด้วยความก้าวหน้าอย่างต่อเนื่องของเทคโนโลยีวิธีการสร้างสมดุลระหว่างความสัมพันธ์ระหว่าง AI และงานของมนุษย์จะกลายเป็นประเด็นหลักของการพัฒนาสถานที่ทำงานในทศวรรษหน้า