オンライン食料品の巨人Ocadoは最近、そのテクノロジーおよび金融部門で500のポジションを削減するための主要な調整計画を発表しました。この動きは、運用コストを削減するために会社が取った戦略的調整です。財政的にお金を失い続けている企業として、OCADOは人工知能（AI）技術を積極的に使用して、ますます深刻な財政的圧力に対処するためにエンジニアリングチームの生産性を高めています。
Ocadoは現在、約20,000人の従業員を抱えており、昨年は1,000人のポジションを削減しました。同社のCEOであるティム・シュタイナーは、レイオフの決定は容易ではないと述べたが、同社はエンジニアリングチームの生産性を高め、AIツールを導入することで将来のR＆D支出を減らすことを望んでいる。小型化にもかかわらず、Ocadoは、業界での技術的リーダーシップを維持するために、米国のKrogerやフランスのカジノなどの顧客に新しい世代のロボット工学を展開し続けています。
ルートンのハイテク倉庫では、商品の3分の1以上がロボットによって選択されており、この割合は将来70％に達すると予想されます。 Steinerは、AIが倉庫でのロボットの生産性を向上させるだけでなく、企業が販売の成長に伴い、新入社員の採用を減らすこともできると述べました。この技術革新により、OCADOに大幅な運用効率の改善がもたらされ、同社の将来の発展のための強固な基盤もありました。
しかし、OCADOの株価は、技術売上成長の期待に失望したため、会社がニュースを発表した後、17％急落しました。成長は、昨年の18％と比較して、今年はわずか10％になると予想されています。 Krogerに2つの新しい倉庫の建設が遅れたため、Ocadoの技術販売はある程度影響を受けています。それにもかかわらず、シュタイナーは、米国市場はOCADOにとって重要であり、ほとんどすべての必要な機器がすでに米国にあるため、関税政策の変更はこれら2つの倉庫の機器構成に影響を与えません。
過去1年間、OCADOの税引前損失は3億7,450万ポンドでしたが、前年比14％増加して31億ポンドであり、収益性の増加は古い機器の障害によって相殺されました。さらに、OCADOはまた、英国の小売業者Marks＆Spencerと株式を交渉する際に困難に遭遇しました。この一連の財政的課題により、OCADOはより急進的なコスト管理対策を講じました。
小売業界では、レイオフがますます一般的になっています。 Aldiは本部の再編を行っており、最大350のポジションを削減する可能性があります。 Sainsbury'sは3,000の雇用削減も発表しましたが、Tescoは400人の雇用を削減します。この傾向は、市場の変化とコストの圧力に直面した場合の小売業界の一般的な対応戦略を反映しています。
重要なポイント：OCADOは、AIテクノロジーを使用したコストを削減するために500人の雇用を解決する予定です。技術販売の期待の下降傾向により、同社の株価は17％急激に低下しました。米国市場では、OCADOの機器の構成は関税方針の影響を受けず、顧客に新しい技術を提供し続けています。