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우리는 회원, 기고자 및 지도자로서 연령, 신체 규모, 가시적 또는 보이지 않는 장애, 민족, 성 특성, 성 정체성 및 표현, 경험 수준, 교육, 사회 경제적 지위, 국적, 개인 외모, 인종, 색상, 종교 또는 성적 정체성 및 오리엔티에 관계없이 모든 사람에게 괴롭힘없는 경험을 할 것을 약속합니다.
우리는 개방적이고 환영하며 다양하며 포용 적이며 건강한 공동체에 기여하는 방식으로 행동하고 상호 작용할 것을 약속합니다.
우리 지역 사회의 긍정적 인 환경에 기여하는 행동의 예는 다음과 같습니다.
용납 할 수없는 행동의 예는 다음과 같습니다.
프로젝트 관리자는 수용 가능한 행동 표준을 명확히하고 시행 할 책임이 있으며 부적절하고 위협적이거나 공격적이거나 유해한 행동에 따라 적절하고 공정한 시정 조치를 취할 것입니다.
프로젝트 관리자는 의견, 커밋, 코드, 위키 편집, 문제 및이 행동 강령에 맞지 않는 기타 기여를 제거, 편집 또는 거부 할 권리와 책임이 있으며 적절한 경우 중재 결정에 대한 이유를 전달할 것입니다.
이 행동 강령은 모든 커뮤니티 공간 내에 적용되며 개인이 공식 공공 장소에서 공식적으로 커뮤니티를 대표 할 때도 적용됩니다. 커뮤니티를 대표하는 예로는 공식 이메일 주소 사용, 공식 소셜 미디어 계정을 통한 게시 또는 온라인 또는 오프라인 이벤트에서 지정된 담당자로 행동하는 것이 포함됩니다.
학대, 괴롭힘 또는 용납 할 수없는 행동 사례는 [email protected]에서 시행을 담당하는 프로젝트 팀에게보고 될 수 있습니다. 모든 불만은 신속하고 공정하게 검토되고 조사됩니다.
모든 프로젝트 관리자는 모든 사건의 기자의 개인 정보 및 보안을 존중해야합니다.
선의로 행동 강령을 따르거나 집행하지 않는 프로젝트 유지 관리자는 프로젝트 리더십의 다른 구성원이 결정한대로 일시적 또는 영구적 인 영향을받을 수 있습니다.
이 행동 강령은 https://www.contributor-covenant.org/version/2/1/code_of_conduct/에서 제공되는 기고자 계약 버전 2.1에서 조정됩니다.
