人工知能の分野の活況を呈している開発を背景に、BytedanceのDoubao Mockupチーム（Seed）は最近、フルスタッフ会議を開催し、将来の開発方向におけるチームの重要な決定をマークしました。この会議は、基本的なAI研究の新しい責任者であるZhu WenjiaとWu Yonghuiが共同議長を務めました。また、2人のリーダーが同じ段階に参加したのはこれが初めてであり、業界で広範囲にわたる注目を集めています。
会議で、Zhu WenjiaとWu Yonghuiは、シードチームの主な目標は「インテリジェントキャップの探索」であることを明らかにしました。彼らは、インテリジェンスの境界を探索することは長期的なタスクであり、チームは公開されたAGI研究プログラム「Seed Edge」を中心に詳細な研究を実施することに注目しました。 Zhu Wenjiaは、チームメンバーが挑戦的な研究トピックに参加し、不確実で将来を見据えたAIテクノロジーを探求することを奨励することが、今年の重要なポイントの1つになると述べました。
ウ・ヨンギは、基礎研究の重要性を強調し、長期的な研究開発をサポートするためのより多くのコンピューティングパワーを提供するなど、シードエッジプロジェクトへのリソース投資を増やすと述べました。彼は、シードがトップの才能を引き付けて育成することができる組織になることを望んでおり、内部の才能の使用と栽培がチームの成功の鍵であることを強調することを望んでいると述べました。
組織文化の観点から、会議は、イノベーションを促進する環境を作成するために、チームの開放性と包含を強化する方法についても議論しました。この目的のために、バイテダンスは、チームにより安定した研究環境を提供し、評価によって引き起こされる圧力を軽減することを目指して、四半期ごとのOKRとエッジプロジェクトの半年ごとの評価をキャンセルすることを決定しました。 Wu Yonghuiは、そのような変化を通じて、チームの創造性と研究の深さが強化されることを望んでいます。
さらに、チームはまた、コミュニティでのテクノロジーの適用を促進するために、将来的には中規模の密度の高いモデルが考慮される可能性があると述べました。このようなイニシアチブは、シードチームの影響力を高めるのに役立つだけでなく、外部の協力とコミュニケーションを促進します。
このメンバー会議は、AIの分野での条例の野心を示すだけでなく、将来の開発のための強固な基盤を置いています。