ระบบบริหารจัดการบุคลากร WinForm

การแนะนำฟังก์ชัน:
ระบบประกอบด้วยฝ่ายทรัพยากรบุคคล ฝ่ายการเงิน ฝ่าย R&D ฝ่ายขาย ฯลฯ ประเภทบุคลากรของบริษัทประกอบด้วย พนักงานสามัญ ผู้จัดการแผนก สมาชิกในแผนกบุคคล และผู้จัดการทั่วไป หน้าที่หลักของระบบการจัดการนี้คือการจัดการข้อมูลพนักงาน การฝึกอบรมพนักงาน รางวัลและการลงโทษพนักงาน ตำแหน่งพนักงาน การจัดตารางบุคลากร การประเมินบุคลากร สถิติข้อมูลพนักงาน ผลประโยชน์ประกันแรงงาน และการประเมินผลการปฏิบัติงาน เป็นต้น
การจัดการไฟล์พนักงาน เพิ่ม/แก้ไข/ลบพนักงาน เพิ่ม/แก้ไขข้อมูลพนักงาน ค้นหาพนักงานตามเงื่อนไข (รองรับคำถามที่ไม่ชัดเจน (รางวัลและบทลงโทษ ฯลฯ))
อัปโหลด/แก้ไขรูปถ่ายของพนักงาน
การจัดการการฝึกอบรมพนักงานเพิ่ม/แก้ไข/ลบข้อมูลการฝึกอบรม และสอบถามข้อมูลการฝึกอบรมขั้นพื้นฐานตามเวลา
สังเกต:
สภาพแวดล้อมการพัฒนาคือ Visual Studio 2008 และฐานข้อมูลคือ SQL Server 2005 สามารถแนบไฟล์ฐานข้อมูลกับโฟลเดอร์ DB_51aspx ชื่อผู้ใช้และรหัสผ่านของผู้ดูแลระบบมีทั้ง: 51aspx