Семь принципов квалифицированных дизайнеров (2): цветовое применение

Ограничьте свои цвета

Часть 2 из 7 простых принципов стать лучшим дизайнером

Ограничьте свои цвета. Кажется, что предыдущее правило состоит в том, чтобы ограничить вас от использования шрифтов, верно? Очень правильно! Причина, по которой мы ограничиваем наши цвета, такая же, как и причина, по которой мы ограничиваем наши шрифты. Сокращение количества цветов в нашем дизайне сделает его более гармоничным. По сути, все будет очень последовательным, как спортивная одежда для спортивной команды или торговой марки компании. - Мы хотим, чтобы униформа (спортивный костюм) выглядел таким же цветом, как в целом.

Подобно выбору шрифта, ограничение количества используемых вами цветов - это просто справочное руководство, а не критерий. Вы можете хорошо использовать радужные цвета в своем дизайне, что будет очень красиво. Но в начале вам нужна стратегия, чтобы использовать цвета и придерживаться ее. Сделайте это на протяжении всего вашего дизайна.

Для начинающих давайте поговорим о ценности цвета. Значение цвета цвета - его яркость и темнота. Например, желтый - очень яркий цвет, а фиолетовый - очень темный цвет. Конечно, цвет может иметь свой цветовой диапазон. Например, Purple - это цвет, который напоминает большинству из нас темных цветов, но Purple также имеет ярко -фиолетовый. Вот пример некоторых цветов и связанных с ними значений цвета. Тогда вы можете увидеть, это диапазон цвета цвета цвета.

Поэтому, когда я использую цветовую схему, я использую одно правило: убедитесь, что в вашей цветовой схеме есть диапазон значений цвета. В любом дизайне вам нужны светлые цвета и несколько темных цветов, чтобы контрастировать. Если вы хотите привести пример, если фон, который вы дизайнете, темный, вам нужен светло -цветный текст и картинки. Таким образом, текст и картинки будут легко прочитать. И наоборот, если у вас есть легкий фон, вам нужна темная картина, текст или что -то в этом роде.

Я также буду представлять только 2-5 цветов, чтобы усовершенствовать свою цветовую схему. Уменьшите количество вариантов, и вы получите хороший результат в своем дизайне. Вот пример цветовых схем, которые я их собрал. Как видите, я взял темный цвет, цвет среднего тона и светлый цвет. Начиная справа, я установил диапазон значений цвета для каждого цвета. Эти цветовые комбинации похожи на мою палитру, и я применяю их к своим дизайнерским проектам. Как только у меня появится эта палитра, я сделаю все возможное, чтобы использовать только эти цвета.

Хорошо, мы только что упомянули несколько советов о внедрении цвета, например, сколько цветов вам нужно выбрать и какова их ценность цвета; Я расскажу вам, что такое следующий шаг и самая сложная часть; Я лично думаю, что иногда это сложная задача. Вот таблица, которая помогает мне принять мою цветовую схему:

Определите диапазон теплых и холодных тонов.
Это использовать теплые или прохладные цвета. Теплые цвета включают красный, оранжевый, желтый, коричневый и т. Д. Прохладные цвета синие и фиолетовые. Я думаю, что зеленый - это симпатичный средний цвет. Если вы поместите все цвета, которые вы выбираете одним тоном, они, безусловно, будут очень гармоничными.
Зайдите на www.colourlovers.com, чтобы узнать вдохновение. Вам нужна только одна страница, чтобы нажать на цветовую схему.
Обратите внимание на цветовые схемы вокруг вас везде. Посмотрите на упаковку продовольственного магазина, посмотрите на цвета краски местной кофейни Starbucks и посмотрите на природу! Если вы видите приятные цвета, просто запомните в своем уме и посмотрите, можно ли его скопировать на ваш компьютер.
Обратите внимание на некоторые существующие товарные цвета компании. Тогда, может быть, добавлены только один или два цвета.
Вот дизайн, который я завершил, который показывает ограниченную цветовую схему.

Как вы можете видеть, компактная цветовая схема и унифицированный шрифт действительно делают все организованным.

Я знаю, что эти курсы очень простые ... но это краеугольный камень дизайна. Таким образом, это никогда не повредит человеку, который восстанавливает его настроение. Следующие 5 руководящих принципов выйдут в ближайшее время, и я обещаю, что следующие 5 будут более интересными. Спасибо!