Contexte : La capacité d'exécution est un certain moyen et un certain esprit reflétés dans la formulation de diverses stratégies de référencement pour atteindre certains objectifs et moyens, tels que les stratégies d'optimisation sur site, la planification de la publication de liens externes, les stratégies d'analyse des concurrents et les stratégies d'optimisation des mots clés à longue traîne. stratégies d'analyse du trafic, stratégies de taux de conversion des groupes cibles potentiels, stratégies d'exploitation de sites Web, etc. Un bon SEOER enregistre dans son esprit les contre-mesures et le développement de divers indicateurs, et peut continuellement démontrer sa sagesse et son exécution pendant le processus de pratique.
La vie au travail est un drame de bulle.Beaucoup de gens sont accros au vieisme formel, souvent à cause de la plénitude de la réalité et d'une soif de vie sans fin. Cependant, un autre groupe de personnes ayant de nobles idéaux exécute la croyance en ". L'histoire de promotion de Du Lala" est passée de "salaire qui évolue rapidement" à "explorer Li pour obtenir la perle", de "regarder les fleurs de prunier pour étancher la soif" à "venir par derrière". Il y a beaucoup de chaises à porteurs sur le lieu de travail et des héros ont franchi six niveaux. Alors, comment ces SEOER peuvent-ils s'intégrer rapidement dans la vie professionnelle ?
1. Les excellents SEOER ne doivent pas suivre les règles et suivre les règles sur le lieu de travail.
L'ancien classique chinois « Documents historiques - La famille de Cao Xiangguo » enregistre : « Qu'est-ce que le Premier ministre de la dynastie Han sous la dynastie Shen ? Il n'y a aucun changement dans tout et il respecte les contraintes de Xiao He SEOER dans cette industrie. avec des eaux profondes, "Si vous n'entrez pas dans la tanière du tigre, vous ne pouvez pas gagner le tigre." Il n'y a pas de règles sur le lieu de travail, mais les règles limitent souvent la propagation de la pensée des gens, et les gens qui s'en tiennent aux stéréotypes et au manque leurs propres opinions dans une atmosphère industrielle forte ont souvent du mal à se retrouver au fond. Un excellent SEOER ne "repartira jamais de zéro". On dit aujourd'hui qu'il faut "prendre l'essentiel" et "enlever les scories". La faisabilité de son exécution est souvent supérieure au travail lui-même.
2. Les excellents SEOER doivent « faire preuve de presque bienveillance » sur le lieu de travail
Lorsque les dirigeants prendront la tête de l'exécution, les cadres seront motivés et les masses auront des modèles à suivre. L'enthousiasme des « organisations et cellules à tous les niveaux » pour l'exécution sera pleinement mobilisé. Il n'y aura jamais « de sources erronées, de centres inefficaces ». et les extrémités immobiles". "La situation actuelle formera bientôt une bonne situation de travail dans laquelle chacun répondra aux appels d'en haut et chacun répondra à un seul appel. Les nouveaux arrivants doivent en faire l’expérience personnellement et travailler dur pour le mettre en œuvre. Les anciens étaient très intelligents et comprenaient qu’une bonne exécution exige que les fonctionnaires à tous les niveaux prennent les devants et donnent l’exemple.
Il ne fait aucun doute que l’exécution est la continuation de la prise de décision et une exigence de la prise de décision elle-même. Si une décision n’est pas mise en œuvre ultérieurement ou est mal mise en œuvre, la valeur et l’importance de la décision seront perdues. Bien sûr, diront certains, ne s’agit-il pas de liens internes et de liens externes ? Il y a tellement d’idées ? Je ne m'oppose pas à ce point de vue, mais vous devez comprendre qu'un talent senior en matière d'exploitation et de promotion de sites Web ne signifie pas cela. Bien sûr, personne ne veut traîner en bas, il faut donc bien réfléchir.
3. Un excellent SEOER doit être « consciencieux dans les discussions et les discussions » sur le lieu de travail.
Il y a un dicton dans « Les Entretiens de Confucius : Xue Er » : « « La poésie » dit : « C'est comme couper, comme brosser, comme labourer, comme broyer ». Qu'est-ce que cela signifie aussi Zhu Xi de la dynastie Song ? a fait cette note : « Les mots guérissent les angles des os. » , coupez-le puis apprenez-le à nouveau ; lorsque vous traitez le jade, vous devez le couper et le polir à nouveau, et vous devez rechercher l'excellence lorsque vous travaillez dur pour obtenir les meilleurs résultats. Dans le processus de référencement, il existe différents plans et méthodes pour le classement des mots clés des sites Web, alors quelles méthodes sont utilisées pour les mettre en œuvre ?
La valeur du référencement réside dans l'approche, seule la pratique peut le distinguer de la théorie, si la politique de mise en œuvre des éléments mis en avant est pleinement en place, si le plan de mise en œuvre est scientifique et raisonnable, si le chemin de mise en œuvre est simple et fluide et si. l'effet de mise en œuvre est évident et exceptionnel. Quel que soit le plan mis en œuvre ou le contenu mis en œuvre, nous devons viser l'excellence et éviter d'être trop satisfaits. L'excellence doit se refléter dans les détails de l'exécution, car les détails déterminent le succès ou l'échec de l'exécution ; l'excellence doit se refléter dans l'efficacité de l'exécution, car l'efficacité est la vie de l'exécution ; Déterminez la hauteur que l'exécution peut atteindre. La capacité détermine votre hauteur de référencement. Du point de vue de la pensée inertielle, je crois que ce que nous opérons ne se limite pas aux liens externes et internes d'un site Web.
4. Un excellent SEOER doit bien commencer et bien finir sur son lieu de travail.
" Zhuangzi, le Grand Maître " a dit : " Un bon démon, un bon vieil homme, un bon début et une bonne fin. " " Documents historiques - Éloge de la famille du Premier ministre Chen " a également dit : " Pour terminer avec un nom honorifique et pour être loué comme un Premier ministre vertueux, ne serait-ce pas un bon début et une bonne fin ? » Wei Zheng de la dynastie Tang l'a dit plus en détail : « Ceux qui sont bons au début réussiront, et ceux qui sont bons à la fin, nous détruirons quelques-uns. » En fait, cela peut être utilisé comme un critère important pour évaluer la qualité de l'exécution, car le fait que la méthode de référencement soit mise en œuvre de manière approfondie ou non est directement lié au classement du site Web et au taux de conversion des clients au cours du processus de mise en œuvre. , nous devons nous assurer que le plan est réalisable. L'importance de la cohérence et de la mise en œuvre, tout comme le plan d'exécution du référencement doit garantir qu'il n'y a aucune faille à exploiter, aucune remise à faire et aucun délai à retarder. insistez pour envoyer 100 liens externes chaque jour, etc., et il faut « bien commencer et bien finir ».
Dans ce monde, la raison pour laquelle les gens sont excellents et moyens est différente. En même temps, nous devons réaliser que les talents haut de gamme résident dans la pensée SEO. Nous sommes souvent habitués à la pensée inertielle pour nous exprimer. devrait avoir la capacité de réaliser ses idées.Nous devons briser ce type de pensée. C'est le charme de la capacité d'exécution d'une personne, plutôt que d'être plus réfléchi, c'est la même chose pour les entreprises. chose comme les autres entreprises, mais c'est mieux que les autres, la mise en œuvre est plus en place et l'exécution est plus efficace. Faire du référencement est pour l'entreprise, les clients et vous-même. Bien entendu, se conformer à la pensée des moteurs de recherche est la base de la survie à long terme du SEOER.
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