L'application Slash Qiqi est une application mobile spécialement conçue pour le recrutement à temps partiel en ligne. L'objectif est de permettre aux utilisateurs de trouver rapidement et facilement des emplois à temps partiel en ligne adaptés sur le terminal mobile. Pour créer de la valeur tout en obtenant des avantages, la plateforme s'engage à créer une plateforme de recrutement en ligne à temps partiel pratique, sûre et efficace pour offrir aux utilisateurs des options d'emploi diversifiées et des services complets.
1. Recueillir des informations sur de nombreux postes et couvrir une variété d’industries ;
2. Ici, vous pouvez facilement visualiser et sélectionner le poste qui vous convient ;
3. Facile à utiliser, les utilisateurs peuvent rapidement comprendre les informations sur le travail et postuler.
1. Lancé le paiement global et assuré la légalité et la sécurité de tous les travaux sur la plateforme ;
2. La plateforme peut non seulement fournir aux utilisateurs des informations sur les emplois, mais également fournir des services logistiques ;
3. Le service client professionnel de la plateforme offre aux utilisateurs une assistance complète et résout les problèmes qui surviennent au travail.
1. Les postes de recrutement auront des exigences claires, notamment en matière de compétences, d'expérience et de temps ;
2. Nous vous recommanderons des postes appropriés en fonction du niveau de compétence renseigné dans vos informations personnelles ;
3. En fonction des exigences de votre poste et de vos besoins personnels, vous pouvez filtrer et trier pour trouver facilement un poste à temps partiel qui vous convient.
1. Une fois l'utilisateur embauché, l'application dispose également d'une fonction de gestion du travail, lui permettant de vérifier facilement son statut de travail actuel et les détails de son travail ;
2. Les postes à temps partiel appropriés seront transférés sur le compte de l'utilisateur via les notifications du système, et l'utilisateur sera informé dès que possible et participera au recrutement en temps opportun ;
3. Il existe également un système d'évaluation permettant aux utilisateurs et aux employeurs de s'évaluer mutuellement pour améliorer la transparence et l'intégrité du site Web.